¿Cómo iniciar una nueva relación laboral?

La perspectiva desde el empleado.


Muchas veces, lo que determina si te quedas en una nueva organización es tu actitud y para ello te vamos a regalar una serie de recomendaciones que puedes seguir para mejorar la experiencia que has tenido dentro de la organización como el trato que te han dado y que con esto puedas durar muchos años dentro de la misma, la cual podría ser la empresa de tus sueños:

  1. Puntualidad: Es primordial, para cualquier área de tu vida, llegar puntual a todo compromiso. Anticípate al tráfico, traza una ruta en Waze, Google Maps, haz 2 horas de ejercicio antes de ir a dormir para evitar el insomnio por culpa de las ansias del primer día de trabajo, elige tu vestimenta un día antes, lo que sea necesario para que estés puntual no solamente el primer día sino todos los días de tu vida.
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  1. Quítate de la cabeza la frase “Yo vengo a trabajar, no a hacer amigos”: Si bien es probable que las personas que estén en tu nuevo empleo no sean 100% compatibles para ser tus mejores amigos de toda la vida, es muy cierto que si no le caes bien a tu jefe o a la mayoría de las personas en tu área no vas a tener un acenso rápido. Desde el primer día llega, saluda mirando a los ojos y con una sonrisa a todas las personas de la organización. Si no quieres hacer amigos como tal, sé un buen compañero de trabajo, propiciando un ambiente laboral sano y de crecimiento profesional.
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  1. Respeto: Si no quieres sufrir temas de mobbing (bullying laboral), date a respetar desde el primer día. Esto no quiere decir que seas un apático o por querer encajar te dejes humillar, traza tu línea desde un principio, si te llaman de una forma que a ti no te gusta, hazla saber desde el principio.
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  1. Sé enseñable: Muchas veces creemos que lo sabemos todo por nuestra experiencia o estudios, sin embargo siempre se puede aprender algo nuevo y mucho más de tus superiores, por lo que es conveniente ser enseñable, ya que si te cierras a nueva información o formas de realizar tu trabajo probablemente jamás te den un ascenso, si no te dejas enseñar en un puesto “bajo”, mucho menos  en un puesto “alto”.
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  1. Los envidiosos nunca suben de puesto en buenas empresas: Probablemente te contrataron porque tú sabes hacer algo que los demás no y en algún momento alguien te va a preguntar cómo realizas alguna de tus actividades, antes de creerte superior y cerrarte porque piensas que si enseñas te van a quitar tu puesto recuerda que una buena organización quiere líderes y mentores, no “jefes”, por lo que si te ven enseñando a los demás y tu organización siente que contigo crecen profesionalmente, tu ascenso está más cerca que nunca.
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  1. Adáptate lo antes posible: Estamos de acuerdo que en una semana es imposible adaptarse al 100% en un nuevo empleo, sin embargo tampoco es bien visto que después de 3 meses sigas cometiendo errores, por lo que aconsejamos que, si realmente quieres estar allí te adaptes lo antes posible. Pregunta todo lo que no sepas y si es necesario estudia en tu casa ¿cómo es que realizas tu trabajo?

Esperamos que estos consejos te hayan apoyado en algo y que algo de aquí sea aplicable inmediatamente en tu vida. Si quieres más contenido de este tipo déjanos un comentario

UHM 07/04/20

“Despegando ideales, ayudando a volar sin alas.”

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